25 bästa smart thinking-böckerna
- 5 min
Sikt har valt ut och rangordnat de 25 bästa smart thinking-böcker från 2000-talets första kvartssekel. Flera av dem finns översatta till svenska.
Vilka är de bästa smart thinking-böckerna på 2000-talet?
Från programförklaringen i Sikt #7:
Den här listan samlar några av vår tids mest omtalade och användbara fackböcker. Det är verk som inte bara beskriver världen, utan försöker förändra hur vi ser på den. Många av titlarna är forskningsbaserade och rör sig mellan psykologi, beteendevetenskap, ekonomi, organisation och samhällsanalys. Andra bygger mer på reportage, yrkesliv eller personlig erfarenhet. De förenas av en ambition att förklara hur människor fungerar och ge läsaren praktiska verktyg att omsätta insikterna i handling. Böcker inom den här genren brukar sammanfattas på olika sätt – ofta som smart thinking.
Ambitionen har varit att lyfta fram smart thinking-klassikerna. I vissa fall är det verkens skärpa och originalitet som har gjort dem bestående. I andra fall handlar det om genomslaget, hur idéerna har flyttat in i företag, forskningsfält och vardagligt beslutsfattande, och förändrat hur människor tänker och organiserar sig.
Kort sagt: 25 böcker som fortsätter att läsas, användas och citeras långt efter att de publicerats.
Håller du inte med? Mejla oss gärna eller kommentera på Instagram. Ju fler som engagerar sig i böcker, desto bättre.
Om urvalet
Listan har tagits fram av: Tobias Nielsén, David Larsson Heidenblad, Louise Bringselius, Loa Lava Brynjulfsdottir, Björn Hedensjö, Johan Kellman Larsson, Magnus Lindkvist och Olle Qvarnström.
Alla motiveringar – köp boken här
I Sikt #7 finns hela listan med samtliga motiveringar.
Beställ boken här (eller i valfri bokhandel).
Läs mer om Sikt och köp tidigare böcker här.
Hela listan
Nedan hittar du rankingen över de 25 bästa smart thinking-böckerna sedan år 2000.
1. Tänka, snabbt och långsamt – Daniel Kahneman
Få böcker har gjort mer för att förändra hur vi förstår oss själva – och varandra. När Daniel Kahneman samlade ett helt forskarlivs insikter – han tilldelades Sveriges riksbanks pris i ekonomisk vetenskap till Alfred Nobels minne 2002 – om människans omdöme, intuition och tankefällor blev resultatet en bok som nästan omedelbart började leva vidare i samtal, mötesrum och andra böcker. Tänka, snabbt och långsamt lär oss att vi inte är så rationella som vi gärna tror, men också att denna insikt inte behöver göra oss cyniska. Tvärtom. Den kan göra oss mer ödmjuka, mer uppmärksamma och ibland lite klokare: den kan få oss att tänka ett varv till, pröva vår första impuls, förstå varför andra människor drar andra slutsatser än vi själva.
Här finns konkreta lärdomar om risk, lycka, pengar, minne, beslut och samhälle. Varför menar Kahneman till exempel att optimismen är en av människans viktigaste egenskaper? (I första numret av Sikt publicerade vi ett utdrag om just detta.) Ingen annan forskningsbaserad smart thinking-bok från 2000-talet står riktigt lika stadigt som denna jätte till bok, på vars axlar så mycket annat vilar.
2. The fearless organization – Amy Edmondson
Med den här boken förändrade Harvardprofessorn Amy Edmondson hur vi ser på verklig prestation inom företag och andra organisationer. Under lång tid präglades synen på ledarskap av mål, incitament, kontroll och effektivitet. I spåren av detta växte det på många håll fram en företagskultur där fel och misstag förknippades med skam – och där kritiska röster därför tystnade. Edmondson visar att organisationer måste göra precis tvärtom: avdramatisera misstag och skapa ett klimat där det är tryggt att lyfta problem och idéer. Med stöd i gedigen forskning och exempel från näringsliv, sjukvård och offentlig sektor visar hon hur psykologisk trygghet gör arbetsplatser mer innovativa och toleranta. Boken fick genomslag långt utanför akademin och bidrog till att göra psykologisk trygghet till ett centralt begrepp världen över. I en tid av uppskruvad förändringstakt och växande krav på lärande är The fearless organization en av de viktigaste böckerna för dagens företagsledare.
3. Deep work – Cal Newport
När framtidens historiker ska skriva om 2010- och 2020- talet kommer de ha svårt att komma runt det stora kulturella skiftet som följde på smarta telefoner, stabila uppkopplingar och sociala medier. Det har gjort att vi lever i en distraherad tid. Om du inte vidtar strikta åtgärder, både professionellt och privat, så är sannolikheten stor att din uppmärksamhet skiftar mellan olika lockande och stimulerande (men inte alltid speciellt meningsfulla eller produktiva) aktiviteter. Förmågan att fokusera på en uppgift i taget under en längre tid har aldrig varit mer sällsynt. Det gör den extremt värdefull. Den bästa diagnosen av vårt tillstånd gjordes 2016 av Cal Newport, professor i datavetenskap vid Georgetown University. Men det som gör att vi placerar hans bok Deep work högst på listan är att han också ger konkreta verktyg för att hantera situationen. Hans lösning är djuparbete, det vill säga att arbeta i fokuserade intervaller med våra viktigaste arbetsuppgifter. En sak i taget, inga störningsmoment, regelbundna pauser. Det är nyckeln till att skapa värden i en digital värld och kan i framtiden komma att bli lika självklart som att borsta tänderna.
Plats 4–25
4 Bredd, David Epstein
5 Mod att leda, Brené Brown
6 1 %-metoden, James Clear
7 Mindset, Carol S. Dweck
8 Fooled by randomness, Nassim Nicholas Taleb
9 Freakonomics, Steven D. Levitt & Stephen J. Dubner
10 Driv, Phil Knight
11 Quit, Annie Duke
12 The art of gathering, Priya Parker
13 Essentialism, Greg McKeown
14 Öppet sinne, Adam Grant
15 Tyst, Susan Cain
16 Få det gjort! Svart bälte i vardagseffektivitet, David Allen
17 How to change, Katy Milkman
18 Den tändande gnistan, Malcolm Gladwell
19 The checklist manifesto, Atul Gawande
20 Grit, Angela Duckworth
21 När, Daniel H. Pink
22 The culture map, Erin Meyer
23 Maktparadoxen, Dacher Keltner
24 Tribes, Seth Godin
25 Working identity, Herminia Ibarra
Intresserad av de andra listorna? Här finner du listan på Sveriges bästa fackböcker sedan år 2000 och Milleniets bästa utländska fackböcker